In der Supervision schauen Sie auf eine Erfahrung, ein Anliegen oder ein Thema, das mit Ihrer Arbeit zu tun hat. Dafür eignet sich vor allem die Arbeit in einer Gruppe. Dabei unterscheidet sich, ob Sie mit oder an der Gruppe arbeiten möchten.
Sie arbeiten mit Menschen oder Strukturen? Dann ist es immer wieder gut, sich einen Moment Zeit zu nehmen und zu schauen, wie Sie Ihre Begegnungen gut gestalten können.
Ist etwas nicht so gelaufen ist, wie Sie es sich gewünscht hätten? Ich schaue gerne mit Ihnen zusammen darauf, woran das gelegen haben könnte. Und dann erarbeiten wir gemeinsam Ideen, wie es von hier aus weiter oder bei einem ähnlichen Fall anders laufen könnte.
Am Besten eignet sich dazu die Arbeit in einer Gruppe, um auch andere Stimmen und Sichtweisen mit ins Gespräch zu holen oder gar eine Situation noch einmal nachzuspielen. Auf diese Weise lassen sich Alternativen direkt einmal in einem geschützten Rahmen ausprobieren.
Aber auch in der Einzelarbeit lassen sich alle Situation nachstellen und bearbeiten.
Sie arbeiten in einem Team zusammen? Dann sichern Sie sich die Qualität der Arbeit Ihres Teams, indem Sie alle unterschiedlichen Perspektiven der Teammitglieder wahrnehmen und zur Geltung kommen lassen.
Ich helfe Ihnen, gemeinsam die verschiedenen Perspektiven einzunehmen. Auf diese Weise unterstütze ich Sie, die unterschiedlichen Puzzleteile Ihres Teams an den richtigen Stellen ins Bild einzufügen.
Und wenn einmal Sand im Getriebe zu sein scheint, lohnt sich der Blick darauf, an welcher Stelle es knirscht, um die Räder wieder rund laufen zu lassen.